Réaliser sa « green week » ou semaine d’engagement écologique dans son entreprise
Les semaines d’engagement écologique, “Green week” ou encore les Semaines Européennes du Développement Durable sont de plus en plus répandues en entreprise. Ce type de semaine a pour objectif de sensibiliser les collaborateurs, de manière personnelle et professionnelle, aux enjeux écologiques et sociaux et d’engager la mobilisation quotidienne de toutes et tous.
Nous souhaitons dans l’article suivant vous conseiller sur la forme plutôt que sur le fond afin que cette initiative soit un réel levier d’engagement dans votre entreprise et pour vos collaborateurs.
en savoir plus…
Transition écologique : Se former pour agir
Comprendre la transition écologique et sociale implique de chercher à comprendre comment la dégradation de notre environnement résulte de choix pris en faveur de l’économie et comment elle va affecter certains groupes vulnérables plutôt que d’autres. Ainsi, nous comprenons que pour répondre aux enjeux écologiques, il faut repenser notre économie en questionnant la surproduction et la surconsommation qui sont en partie responsables de la destruction de l’environnement. Ce pourquoi nous avons BESOIN de revoir nos modèles économiques et de nous former à la transition écologique pour comprendre et répondre aux enjeux auxquels nous faisons face aujourd’hui. Nous passons au moins 60 000 heures de notre vie à exercer une activité professionnelle. Pourquoi ne pas consacrer ce temps à la transition écologique, en changeant de métier ou non, afin de redonner du sens à ses activités professionnelles ? Quels sont les leviers d’action à mettre en place ? Quelle formation pour se former à la transition écologique dans sa globalité ? Et comment mettre en place ses projets ? C’est ce que nous vous expliquons dans cet article.
en savoir plus…
RSE et les événements professionnels
Les enjeux environnementaux représentent une préoccupation grandissante… et à raison ! L’écologie n’est plus seulement une passion des personnes proches de la nature, c’est une question de survie, c’est un paramètre essentiel de notre vie, trop longtemps négligé, voire ignoré. Les entreprises étant une réunion d’humains travaillant ensemble, et au sein d’une société donnée, il est normal qu’elles soient impactées aussi, et doivent s’interroger sur les risques physiques d’ignorer la transition écologiques (perdre ses approvisionnements, provoquer des émeutes, ne plus réussir à recruter, périr…) versus les risques de faire cette transition (accusations de greenwashing, maladresses, coûts…)…
en savoir plus…
